482签证:(劳动力市场测试)广告要求指南 [Updated 2021]

482雇主担保签证(劳动力市场测试)广告要求 Myvisa ® By Nilesh Nandan

工作签证劳动力市场测试的贴士

广告必须是英文的

雇主发布的任何(劳动力市场测试) 广告, 无论是付费、无偿或是拿佣金的职位, 广告使用的语言都必须是英文。

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在哪里发布招聘广告以及如何发布

工作签证的招工广告,提名职位必须:

(a) 在就业署的就业机会网站(http://www.jobactive.gov.au);

(b) 在下列一项或多项中至少发布2条广告:

(一) 在澳大利亚有国家影响力的征聘网站(第(a)段提到的网站外);

(二) 在澳大利亚具有全国影响力的印刷媒体;

(三) 在澳大利亚有全国影响力的无线电;

(iv) 如果批准的赞助商是经认可的赞助商 – 批准的赞助商的网站。

提名职位的每一则广告必须由认可保荐人委托或授权。

提名职位的每个广告必须包含该职位的以下详细信息:

(a) 职位或说明;

(b) 职位所需的技能或经验;

(c) 核准担保人的姓名,或者,如果经批准的担保人为劳动力市场测试而聘请了招聘机构,则由招聘机构的名称;

(d) 该职位的薪金,如果被提名职位的预期年收入低于96400.00澳元。

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招聘广告应该发布多久?

从首次发布职位广告或发布下列任何职位的广告起,必须接受广告职位的申请或意向书至少 4 周:

(a) 印刷媒体;

(b) 无线电广播;

(c) 网站。

 

Employment Contract Tips

(雇主应)确保合同价值与提名申请和签证申请中规定的价值相符,并与每周工作时间一致。

外国工人的雇佣合同应以持有有效签证为条件,并应具有适当的试用期,通常为6个月。

合同的日期应在广告期限届满之后,当然,在广告期限到期之前签订合同的情况下也是存在的,但这种情况下,(雇主应确保自己)在广告期间找到了更好的候选人可以轻易终止合同。

 

Your Experience?

请与我分享您的经验。

我很想了解更多有关您 如何发布雇主担保签证广告的经历!

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